تقدیر از مدیران و دستگاه های اجرایی برتر در جشنواره شهیدرجایی/اختصاص ۳۰۰ امتیاز مشخص به برنامه اقتصادمقاومتی

به گزارش خبرگزاری برناازلرستان ؛هادی چگنی در جلسه شورای راهبری و توسعه مدیریت دستگاه های اجرایی استان با بیان این مطلب افزود:  ارزیابی عملکرد، چارچوب و استانداردی مشخص در کل کشور را دارد و روش سنجش فرآیند ارزیابی عملکرد تقریبا در همه دستگاه ها مشترک بوده و قابلیت سنجش را دارا می باشند.

هادی چگنی عنوان کرد: این شاخص ها توسط سازمان اداری و استخدامی در پایان هرسال برای ارزیابی همان سال و براساس نقشه راه اصلاح نظام اداری تدوین و ابلاغ می گردد.

وی شاخص های اختصاصی ارزیابی عملکرد دستگاه ها را عنوان کرد واظهارداشت: شاخص های اختصاصی وزارتخانه ها و موسسات دولتی در سطح کشور توسط شورای عالی اداری تصویب شده و هر دستگاه کشوری باید به اعلام برش استانی این شاخص ها، استاندارد و سقف امتیاز شاخص ها به زیر مجموعه استانی خود اقدام نماید.

هادی چگنی خاطر نشان کرد: هر وزارتخانه بر اساس شاخص های مصوب، برش استانی هر زیر مجموعه را تعریف و به همراه استاندارد مربوطه و وزن هریک از شاخص ها به زیر مجموعه خود اعلام می نماید.

وی ادامه داد: 300امتیاز از 1000 امتیاز ارزیابی عملکرد به برنامه های توسعه ای اقتصاد مقاومتی اختصاص داده شد.

هادی چگنی با تشریح نحوه توزیع 300 امتیاز مشخص به برنامه اقتصادمقاومتی عنوان کرد: هردستگاهی که پروژه اقتصاد مقاومتی دارد، در ابتدای هریک از پروژه ها برای آن ها سهمی از 300 امتیاز کلی در نظر گرفته شده و بر اساس درصد پیشرفت فیزیکی این پروژه ها تا پایان سال 95 امتیازی به آن داده خواهد شد.

وی ضمن نحوه گزارش و اعلام نتایج حاصله از ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی استان ،تصریح کرد: نتایج ارزیابی های انجام شده ضمن ارائه در شورای عالی اداری و گزارش به استاندار محترم استان، در جشنواره های شهید رجایی چه در سطح ملی و چه استانی، اعلام و به اطلاع عموم خواهد رسید.

هادی چگنی یادآورشد: امتیاز مکتسبه دستگاه های اجرایی استان، مبنای محاسبه امتیاز ارزیابی عملکرد مدیران دستگاه می باشد و به استناد تبصره 1بند 4 ماده 1 و پرداخت فوق العاده کارآیی و عملکرد به کارکنان دستگاه ها به استناد تبصره 2 مصوبه شماره 6653.206 قرار خواهد گرفت.

این مسئول در پایان سخنان خود اضافه کرد: در این ارزیابی ها ازمدیران و دستگاه های اجرایی برتر در جشنواره شهیدرجایی به استناد تبصره بند 3 ماده 4 بخشنامه شماره 11942.200 مبنی بر بهره مندی مدیران و کارمندان از هرگونه پاداش به استناد ماده 20 قانون مدیریت خدمات کشوری، منوط به کسب رتبه متوسط یا بالاتر دستگاه از ارزیابی عملکرد باشند، تقدیر بعمل خواهد شد.